大学生村官岗位性质为“村级组织特设岗位”，系非公务员身份，其工作、生活补助和享受保障待遇应缴纳的相关费用由中央和地方财政共同承担。大学生村官的工作管理及考核比照公务员有关规定进行，由县（市、区）党委组织部牵头负责、乡镇党委直接管理、村党组织协助实施；人事档案由县（市、区）党委组织部管理或县（市、区）人力资源和社会保障部门所属人才服务机构免费代理，党团关系转至所在村。更多信息
文字处理：撰写计划、总结、报告等；
培训村民：电脑知识培训、英语培训、实用技术培训、辅导孩子学习等；
开办广播站、宣传栏；
制作村庄网站、网上农产品销售；
参谋：参与调解村民纠纷、引进致富项目等；
接待村民来访、承办上级政府交待事宜等；
学习交流：参与政府组织的、村官之间自发举行的各种形式的座谈讨论、调研等；
镇政府借调到镇上做其他工作；
利用社会关系吸引社会力量参与村庄建设；
举办文体、义诊等活动；
申论阅卷流程 申论都是网上阅卷，阅卷老师分成几个组，每组只阅一道题，而且只能在屏幕上看到这一道题，如果你写到格子外头去了，阅卷老师就看不到了。80%以上的老师根本都没有看过申论试题和给出的材料，只需要记住答案要点就可以上阵了。每组都有组长。大家首先进行试评。一人20份卷子，评过之后统计时间和分数分布区间。更多信息>>
综合分析能力要点：对问题理解正确、分析透彻，谈问题有深度并有独到见解，能自圆其说。
解决问题能力要点：分析问题客观，思路清晰、方法得当、措施可行，情绪稳定、应对沉着。
人际交往与协调能力要点：人际交往具有主动性，懂得沟通技巧，富有团队意识与合作精神。
岗位匹配性要点：对问题理解正确、分析透彻，谈问题有深度并有独到见解，能自圆其说。
言语表达能力要点：语音标准、声音洪亮，语言表达清晰准确，流畅且条理清晰。
举止仪表要点：穿着得体大方，形象端庄，言行举止符合礼节，无多余动作。
