2018浙江公务员考试职位分析：七成以上职位来自县级机关 法学类人才“走俏”

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11月15日，浙江省委组织部、浙江省人力社保厅、浙江省公务员局发布《2018年浙江省各级机关单位考试录用公务员公告》。2018年浙江省全省各级机关单位计划考试录用公务员(含参照公务员法管理的工作人员)7328名，2017年11月22日0时—11月27日17时期间进行注册及报名，2018年1月6日、7日举行笔试。2018年全省四级联考、招考专职人民武装干部学员考试、紧缺职位、选调生村官考试相继发出公告，考试在同天进行，考生只能选择一个岗位缴费确认并参加相应考试，不得兼报。中公教育专家在本文中将这四类考试的总体招录情况进行分析，希望能帮助考试顺利选出职位成功报名。

2018年全省各级机关单位计划考试录用公务员(含参照公务员法管理的工作人员)7328名，其中四级联考招考7053名，紧缺职位招考55名;选调生村官招考200名;专职人民武装干部学员招考20名。

在四级联考7053人的招录中，省级机关单位招考69名，省属公安、司法行政等单位招考223名;市级机关单位招考749名;县(市、区)机关单位招考5009名;乡镇(街道)机关招考1003名。

由此上表可以看出，今年招录主要集中在县(市、区)及乡镇机关，七成以上招录来自县(市、区)级机关，机遇多，选择空间大，成功概率高，考生们可重点考虑。

一、今年招录小幅度回暖

从近六年浙江公务员招录人数对比图来看，近三年来浙江公务员招录人数呈下降趋势，浙江公务员招录人数的高峰是在2013年，招录人数破万，从2014年起，招录人数下降，2015年出现短暂的“小高峰”。今年招录人数是比去年增加近一千人，实现小幅度回暖，同时也给想参加浙江省考的考生增添信心。